Применение стандартов управления качеством на предприятииМатериалы по менеджменту / Стандартизация в управлении качеством продукции / Применение стандартов управления качеством на предприятииСтраница 1
Для обеспечения своевременного контроля за качеством строительства, соблюдением технологии производства работ по требованиям ГОСТ Р ИСО 9001-2001, нормам СНиП и проектам производства работ на объектах строительства ФГУП «СУ №799 при Спецстрое России» приказом №3 от 13.01.2005 г. была создана постоянно действующая комиссия по проверке качества строительства.
Согласно утвержденному графику в 2005 году были проведены проверки на, следующих объектах:
Строительство автомобильной дороги «Обход п. Красная Речка» ГУЗ «Краевая клиническая больница №2». Тепловые сети, канализация, водопровод.
«Жилой комплекс с офисными помещениями по ул. Калинина в г. Хабаровске». Канализация по результатам проверки качества СМР были составлены акты. В ФГУП «СУ №799 при Спецстрое России» за 2005 год:
Количество выявленных случаев брака - 0
Учтенный ущерб от брака - нет
Привлечено к ответственности виновных в браке лиц - нет
Возмещено ущерба за счет виновных лиц - 0
Предъявлено штрафов органами Государственного надзора (УГАСК, ЦСМ и др.) - 64500 руб.
Приказом №304 от 20.12.2004 г. внедрена система менеджмента качества по ГОСТ Р ИСО 9001-2001.
В период с 30.04.2005 г. по 31.04.2005 г. Ассоциацией по сертификации «Русский регистр» была проведена предварительная проверка системы менеджмента качества с целью определения ее готовности к сертификации на соответствие требованиям стандарта ГОСТ Р ИСО 9001-2001.
По результатам проверки было выдано заключение о готовности системы менеджмента качества к сертификации.
После проведения сертификационной проверки был выдан сертификат (регистрационный №РОСС RU.ИС08.К00224), удостоверяющий соответствие системы менеджмента качества требованиям ГОСТ Р ИСО 9001-2001 применительно к строительству объектов промышленного, гражданского, социального, бытового и культурного назначения, строительству дорог.
Охрана труда и техника безопасности.
В отчетном периоде 2005 года несчастных случаев на производстве не было. На выполнение мероприятий по охране труда было израсходовано 462 тыс. рублей.
Согласно плану мероприятий по улучшению условий труда и техники безопасности предприятием в отчетном периоде выполнены следующие мероприятия:
. Изготовлены плакаты, знаки наглядной агитации, паспорта объектов, оборудованы стенды по охране труда на производственных участках.
. Проведена вакцинация рабочих и ИТР против гриппа, клещевого энцефалита.
. Приобретены защитные каски, спецодежда, рукавицы, обувь, аптечки для рабочих производственных участков.
. Благоустроены бытовые помещения на рабочих местах.
Заключение
В соответствии с соглашением, заключенным государствами - участниками СНГ, в России применяются межгосударственные стандарты - ГОСТ.
Соответствие продукции (работ, услуг) обязательным требованиям государственных стандартов подтверждают в порядке, установленном законодательством об обязательной сертификации. Соответствие продукции (работ, услуг) другим требованиям государственных стандартов может быть подтверждено в порядке, установленном законодательством о добровольной сертификации.
Развитие международной торговли и международного сотрудничества во всех областях человеческой деятельности объективно привело к необходимости согласования (гармонизации) национальных стандартов, разработке и широкому применению международных (региональных международных) стандартов. Международная стандартизация является организационно-технической основой сотрудничества стран в традиционных видах деятельности: термины и определения, методы анализа и испытаний, сертификация продукции и услуг, обеспечение безопасности продукции и труда, рациональное использование энергии и природных ресурсов, охрана окружающей среды, управление производством и качеством продукции.
Смотрите также
Теории мотивации трудовой деятельности персонала
Введение
Высокая мотивация персонала является одним из важнейших условий
успеха организации. Ни одна компания не может преуспеть без настроя работников
на работу с высокой отдачей, бе ...
Трудовые соревнования на сельскохозяйственных предприятиях
Введение
Борьба за достижение определенного результата в
соответствии с поставленной целью называется - соревнованием. В целях повышения
эффективности производства и качества работы и ...
Стиль управления и стиль руководства: психологическая характеристика
Введение
Возникновение
понятия “Стиль руководства" и его изучение можно связать с именем
немецкого психолога К. Левина. Название и количество стилей руководства было
разно ...